中学教师招聘：赣县区2023年考核招聘高中教师46名考试时间
2023-04-24 15:34:07
公告原文>中学教师招聘：赣县区2023年考核招聘高中教师46名公告
(一)面试5月13日，在赣县中学进行面试。
采用试讲和结构化面试相结合的方式，主要考察考生与教学相关的专业能力、语言表达和举止仪表等。各面试考场实行相同题目同时进行。面试总分为100分，其中试讲占70%，结构化面试占30%。
不论是否存在竞争关系考生最终面试成绩须达到70分及以上，方可入闱体检、考察环节。若同一岗位(学科)末位入闱人员的面试成绩相同时，采取加试的方式确定(加试事项另行通知)。为保证同一岗位(学科)2个(含)以上考场面试的公平公正，根据有关规定，需对同学科各组考生成绩进行误差修正：修正系数=同一学科全部考生平均分÷考生所在考场的考生平均分，考生最后得分=考生所在考场得分×修正系数(计算时去除畸低分50以下，畸高分90分及以上)。
(二)考察考核
根据面试成绩从高到低，依招聘学科计划数按1:1比例确定考察考核对象，由招聘领导小组组成考察考核小组，主要任务是全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及需要回避等方面的情况。考察时还将再次对报考人员进行资格复审。对政治上不合格的，实行“一票否决”，不予聘用。人民法院列入被执行者不予聘用。
出现考察不合格或放弃考察资格时，则从70分及以上未入闱考察考核人员中按面试成绩从高到低依次递补一次。
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