2023年江西九江市市直学校引进公费师范毕业生20人考试时间

　　公告原文>九江教师招聘：2023江西九江市市直学校引进公费师范毕业生20人公告

　　2.面试地点：待定

　　3.面试内容及形式：

　　面试将采取现场答辩的方式进行。答辩共需回答四道题目，其中教育综合知识题目两道，学科专业知识题目两道，每道题目25分，答辩总分值为100分，答辩总时间12分钟，每位考生准备时间3分钟。

　　4.面试成绩：

　　面试采用现场评分(评分标准附后)，评定后的成绩不得复议。考生得分为7名考官评分去掉一个最高分和一个最低分后的平均值，分数统一保留到小数点后两位，尾数四舍五入。考生的最后得分由工作人员在下一考生考试结束后将考生成绩登记到考生成绩确认表上，最后告知考生本人，同时请考生签字确认后再由计分员装订在考生成绩册里。如报名同岗位同学科的公费师范生出现面试总分数相同的情况，则以两道学科专业知识答辩题之和分数高者入闱。

　　面试比例超过1:1的岗位，按照实际招聘人数聘用;面试比例为1:1的岗位或面试当天因临时缺考、违纪等情况导致实际人数小于或等于招聘人数的岗位，则确定入闱末位人员时，面试成绩必须不低于85分或不低于本面试组的平均分或者不低于本面试组其他岗位拟入闱聘用对象的面试最低分，否则削减或取消该岗位的招聘计划。

　　面试当天如出现考生缺考、违纪情况，其面试成绩按零分计算。面试成绩有效分数为75分，低于有效面试分数的为面试不合格，一律取消拟入闱资格。

　　按报考的岗位抽签决定面试的顺序。成绩现场公布，公费师范生可在旁边等候告知成绩。

　　5.面试费用。组织面试工作产生的费用由市教育局承担。参加面试的考生来九江面试期间(含面试前一天和面试当天)产生的住宿费(300元及以下标准的酒店)、来回九江的路费(不含飞机票、高铁或动车一等座及以上、火车软卧及以上)由各招聘单位按照考生提供的票据报销。

　　6.拟入围体检人员的确定：根据招聘计划数1：1比例，按面试成绩从高分到低分等额确定拟入闱体检人员。

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