江西教师招聘：2022年吉安永丰县高中教师招聘报名时间(39人)

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公告原文：2022年吉安永丰县招聘高中教师39人公告

　　一、吉安永丰县高中教师招聘招聘流程

　　1.报名：采取网上报名方式。

　　自发布公告之日起至2022年1月11日止，应聘者填写《永丰县2022年自主招聘高中教师报名登记表》(见附件)，以“应聘岗位+姓名(如永丰中学数学张三)”方式命名文件夹后，将学历证、学位证(未毕业的应届生，提供毕业生推荐表和就读学校开具的能如期毕业证明)、成绩表、获奖证书、身份证、政治思想品德表现和有无性侵害、虐待、遗弃、拐卖、暴力伤害等违法违纪记录(应届生的政治思想品德表现和违法违纪记录由学校提供，历届生的由工作单位或居委会、当地派出所提供)等扫描件打包一并发至永丰县教体局人事股邮箱：yfxjyjrsg@163.com,同时加入永丰县自主招聘高中教师QQ群513575155。

　　2.资格审查。由县教体局、县人社局和招聘学校共同对报名人员进行资格审查。资格审查贯穿整个招聘过程,报名人员须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责,凡发现与招聘岗位条件不符或弄虚作假的,一经查实,取消其聘用资格，列入失信人员名单。

　　3.面试：资格审查通过人员全部进入面试，面试采取无生试讲的方法进行，面试满分为100分。

　　(1)试讲时间、地点：2022年1月15日上午(暂定，如有变化另行通知)，永丰县永丰二中。

　　(2)试讲内容为所招聘岗位相关高中学科课程。试讲前30分钟向试讲者明确试讲内容，当场备课，当场试讲，当场公布试讲成绩。备课时间30分钟，试讲时间15分钟。所有应考者均要携带身份证，以备验证。

　　面试成绩须达到70分及以上方能作为聘用对象。

　　4.体检考察。根据试讲成绩按岗位从高分到低分排序，按1：1的比例确定入闱体检考察人员，出现同分情况采取加试笔试方法，以笔试分高者入闱。出现体检、考察不合格或其他情况缺额的，按同一岗位试讲成绩从高到低依次等额递补。体检时间：2022年1月16日上午(暂定，如有变化另行通知)。

　　5.签约：体检考察合格人员经公示无异议后，及时组织永丰中学、永丰二中与拟聘用人员签订就业协议书。

　　6.考生面试、体检、签约自觉遵守新冠肺炎疫情防控有关要求，并如实报告旅居史及身体健康状况。

　　7.聘用：2022年9月，签约人员正式到岗上班后与用人单位正式签订聘用合同，办理入编，按政策规定享受有关工资待遇，服务期不少于五年(含试用期1年)。

　　二、自主招聘教师待遇

　　根据中共永丰县委、永丰县人民政府《关于印发〈关于深化人才发展体制机制改革暨实施“永丰英才”计划的若干意见〉的通知》(永发〔2019〕2号)精神，符合条件的自主招聘教师可享受以下待遇：

　　1.招聘教育部直属6所师范院校毕业的2022届公费师范类本科毕业生和师范院校师范类硕士研究生，发放安家补助10万元;属于急需紧缺的数学、物理岗位的硕士研究生，每人给予12万元生活补贴。

　　2. 招聘的教师如在县城无住房，学校可提供单人宿舍。

　　附件：永丰县2022年自主招聘高中教师报名登记表

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